- Klaipeda.diena.lt inf.
- Teksto dydis:
- Spausdinti
Tyrimas parodė, kad antrus metus iš eilės mažėja darbuotojų pasitenkinimas darbu, pasakojama LNK reportaže.
Darbuotojai labiausiai nepatenkinti dėl nesuteikiamo šanso uždirbti papildomai, motyvacijos priemonių trūkumo ir negalėjimo darbovietėje kilti karjeros laiptais.
„Labai gaila, kad karjeros galimybės yra vienas iš tokių mažiausiai vertinimų sulaukusių veiksnių. Atrodo, kad įmonės lyg ir kalba, gan dažnai darbo skelbimuose nurodoma, kad bus suteikiamos tobulėjimo, karjeros galimybės“, – pasakojo „CV-ONLINE“ rinkodaros vadovė Rita Karavaitienė.
„Svarbiausia žmogui yra dirbti darbą, kurį jis išmano, panaudoti kompetencijas, įgūdžius, kuriuos turi, pagal galimybes išmokti naujų dalykų, gauti grįžtamą ryšį ir matyti savo darbo rezultatą“, – teigė Organizacinės psichologijos tyrimų centro vadovė Jurgita Lazauskaitė-Zabielskė.
Visas reportažas – LNK vaizdo įraše:
Tyrimas atskleidė, kad labiausiai savo darbdaviu ir darbo suteikiamomis galimybėmis patenkinti yra informacinių technologijų ir žmogiškųjų išteklių darbuotojai. Daug mažiau savo darbu džiaugiasi apsaugos darbuotojai bei organizavimo specialistai. Blogiausiai savo darbą vertina farmacijos atstovai.
„Labai keista matyti būtent juos pačioje apačioje“, – pripažino R. Karavaitienė.
18–25 metų amžiaus tarpsnio darbuotojai daugumoje veiksnių pasitenkinimą darbu vertino labai aukštai.
„Turbūt esame įsisukę į tokią kasdieninę rutiną, ratą, kad pamirštame pasidžiaugti. Pamiršome, kad pasirinkome labai unikalią, prasmingą, atsakingą ir labai reikalingą profesiją“, – pasakojo „Camelia“ vaistininkė Virgilija Bečelytė.
Apklausos duomenimis, virš 70 proc. Lietuvos darbuotojų mano, kad jų darbas yra nuvertinamas ir jog jie turi gauti didesnį atlyginimą.
„Alga yra svarbi, bet ji ypatingai svarbi tose profesijose, darbuose, kur ji yra maža. Jeigu tu negali užtikrinti oraus gyvenimo, tuomet alga labai svarbi, bet visiems kitiems yra kitų dalykų, kurie svarbūs“, – aiškino J. Lazauskaitė-Zabielskė.
Pasak specialistų, tai, kaip žmogus jaučiasi darbe, turi nemažai įtakos darbuotojo norui stengtis dėl įmonės.
„Jeigu žmogus jaučiasi darbe vertinamas, gerbiamas, jeigu už jo darbą teisingai atlyginama, atsiranda lojalumas įmonei“, – tikino R. Karavaitienė.
Savo darbu labiausiai džiaugiasi rinkos naujokai.
„18–25 metų amžiaus tarpsnio darbuotojai daugumoje veiksnių pasitenkinimą darbu vertino labai aukštai. Jie patenkinti ir karjeros galimybėmis, ir vadovu, ir kolektyvu“, – tvirtino R. Karavaitienė.
Mažiausiai darbu patenkinti yra 55-erių ir vyresni darbuotojai. Tyrimas atskleidė ir tai, kad moterų ir vyrų pasitenkinimas darbu skiriasi.
„Vyrai visgi yra labiau patenkinti darbu ir tai labiau susiję su atlygiu, motyvacinėmis priemonėmis, galimybėmis papildomai užsidirbti. Moterys žemesniais balais vertino pagarbą ir mikroklimatą“, – dėstė R. Karavaitienė.
Aukščiausius įvertinimus šių metų apklausoje darbuotojai skiria darbo vietovei, darbo įdomumui bei kolektyvui.
SUSIJĘ STRAIPSNIAI
-
Nedaug sulčių spaudyklų dirba visu pajėgumu: ar kainos augo?
Nedaug sulčių spaudyklų šiemet dirba visu pajėgumu – kai kuriuose rajonuose obuolių derlius itin prastas, nes žiedus „apkandžiojo“ pavasario šalnos. Tačiau kai kurios spaudyklos nespėja spausti sulčių. ...
-
Norima griežtinti paramos pirmajam šeimos būstui sąlygas
Socialinės apsaugos ir darbo ministerija siūlo sugriežtinti jaunų šeimų pirmojo būsto įsigijimo su valstybės parama tvarką – nustatyti gyvenamojo ploto kainos, kurios dalį dengtų valstybė, lubas, įpareigoti jame registruotis. Parama n...
-
Grįžta laukiniai 1990-ieji: vagystės iš vilkikų pasiekė tokį mastą, kad gali tekti branginti prekes26
Lietuvos vežėjai tikina, kad produktų vagystės tiesiai iš vilkikų Europos keliuose pasiekė tokį mąstą, jog gali prisidėti prie prekių brangimo. Tarptautinė gabenamo turto organizacija skaičiuoja, esą 8 milijardai prekių šiemet dėl...
-
Siūlo jau pakalbėti apie žiemos šventes: sufleruoja, kokios dovanos bus laukiamiausios2
Anot renginių organizatorių, ekonomikos recesija, klimato atšilimas, karas Ukrainoje bei pasaulį siaubiančios stichijos turi įtakos, kaip šiemet sutiksime žiemos šventes. Naujausios tendencijos rodo, kokia spalva šiemet dominu...
-
Atskleidė, kuriuose miškuose pilna grybų, bet jų niekas nerenka19
Dzūkijoje grybų supirkimo punktų – vienas kitas, nes dėl sausros miškai tušti, tuo metu rytų Lietuvoje punktų galėtų būti ir daugiau – miškai pilni voveraičių, baravykų, raudonikių ir kitų grybų, tačiau nėra su...
-
Kišenių tuštinimo sezonas – jau ant nosies: kiek mokėsime už šildymą?10
Artėjantis šildymo sezonas bus pigesnis nei praėjęs, tačiau priklausomai nuo to, kur gyvenate, kainos gali skirti net keliais kartais. Kiek reikės mokėti už šildymą ir kurie miestai mokės daugiau ar mažiau? Plačiau – LNK reporta...
-
Anykščių rajone bus švenčiamas 124-asis siauruko gimtadienis
Anykščių rajone, Surdegyje, šeštadienį rengiama 124-oji siaurojo geležinkelio gimtadienio šventė. ...
-
Kailinių žvėrelių augintojai prašys prezidento vetuoti verslą draudžiančias pataisas7
Seimui šią savaitę uždraudus kailinių žvėrelių fermas nuo 2027 metų, šių gyvūnų augintojai žada prašyti prezidento Gitano Nausėdos pataisas vetuoti. ...
-
M. Sinkevičius: Lietuvai reikia galvoti, kaip gyvens „užsukus europinių pinigų kranelį“8
Į viešąją infrastruktūrą Europos Sąjungos (ES) lėšas gausiai investuojanti Lietuva turėtų pradėti galvoti, kaip ji tęs investicijas „užsukus europinių pinigų kranelį“, sako Lietuvos savivaldybių asociacijos (LSA) vadov...
-
Masiškai apiplėšiami vilkikai: tai turės įtakos prekių kainoms?17
Lietuvos vežėjai tikina, kad produktų vagystės tiesiai iš vilkikų Europos keliuose pasiekė tokį mastą, jog tai gali prisidėti prie prekių brangimo. Tarptautinė gabenamo turto organizacija skaičiuoja, esą 8 mlrd. prekių šiemet dėl v...