Vilniaus sveikatos priežiūros įstaigų vadovų atlyginimai mažės daugiau nei penktadaliu. Tam vakar pritarė miesto taryba.

Nukirps penktadalį

Už naują savivaldybių įsteigtų poliklinikų ir ligoninių vadovų atlyginimo nustatymo tvarką balsavo dauguma tarybos narių. Priėmus sprendimą, Vilniaus poliklinikų ir ligoninių vadovų atlyginimas bus labiau susietas su įstaigos finansinės veiklos rezultatais ir darbuotojų atlyginimais, todėl sunkmečiu jis mažės.

"Atsižvelgdami į sunkią sveikatos priežiūros įstaigų ekonominę padėtį, siūlome sumažinti įstaigų vadovų darbo užmokestį 20 proc., tačiau atkreipiame dėmesį, kad realiai vadovų darbo užmokestis mažėtų daugiau nei 20 proc., nes jis priklauso nuo vidutinio darbuotojų darbo užmokesčio ir sumažėjusio finansavimo iš Privalomojo sveikatos draudimo fondo", – rašoma savivaldybės administracijos parengtame sprendimo projekte.

Jame taip pat rašoma, kad projekto tikslas yra "užtikrinti vienodus įstaigų direktorių darbo apmokėjimo principus".

Rekordinės algos

Pernai kai kurių apskričių ar savivaldybių įsteigtų ligoninių vadovų algos, sausio viduryje Seimo Sveikatos reikalų komiteto paskelbtais duomenimis, didėjo. Beveik visų Vilniaus miesto poliklinikų vadovai 2008 m. uždirbo per 10 tūkst. litų, o 2009 m. visų jų atlyginimai ne mažėjo, o buvo didinami.

Žiniasklaidoje skelbta, kad pavyzdžiui, Antakalnio poliklinikos direktoriaus Arūno Grigaičio atlyginimas per mėnesį – 9059 litai, Šeškinės poliklinikos vadovo Jono Kairio – 8837 litai, Greitosios medicinos pagalbos stoties direktoriaus Tadeušo Rodzo – 8566 litai.

Peržiūrės ir Kaune

Iš naujo nustatyti ligoninių ir poliklinikų, kurių steigėja yra savivaldybė, vadovų atlyginimų tvarką ketinama ir Kaune. Uostamiestyje, pasak Klaipėdos savivaldybės gydytojos Janinos Asadauskienės, ketinimų keisti sveikatos priežiūros įstaigų vadovų atlyginimo nustatymo tvarką kol kas nėra.

"Šiuo metu nėra, kol laukiam Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos ruošiamo nutarimo dėl viešųjų įstaigų vadovų atlyginimų", – teigė J.Asadauskienė.

Savivaldybės viešųjų sveikatos priežiūros įstaigų vadovui taip pat gali būti numatomi priedai, jie gali pretenduoti į premijas, skiriamas iš sutaupyto darbo užmokesčio fondo.